{"id":96165,"date":"2023-10-16T08:48:57","date_gmt":"2023-10-16T08:48:57","guid":{"rendered":"https:\/\/www.ibiixo.com\/?p=96165"},"modified":"2023-11-02T12:05:42","modified_gmt":"2023-11-02T12:05:42","slug":"aumento-de-personal-vs-servicios-administrados","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.ibiixo.com\/es\/aumento-de-personal-vs-servicios-administrados\/","title":{"rendered":"Aumento del personal de TI frente a servicios gestionados: conozca la diferencia"},"content":{"rendered":"

Aumento del personal de TI frente a servicios gestionados: conozca la diferencia<\/h2><\/div>

Si bien la industria de TI y las nuevas empresas tecnol\u00f3gicas est\u00e1n creciendo a nivel mundial, ha hecho que todas las empresas tecnol\u00f3gicas de primer nivel aprovechen los servicios de subcontrataci\u00f3n de TI.<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

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Aumento del personal de TI frente a servicios gestionados: conozca la diferencia<\/h2><\/div>

Si bien la industria de TI y las nuevas empresas tecnol\u00f3gicas est\u00e1n creciendo a nivel mundial, ha hecho que todas las empresas tecnol\u00f3gicas de primer nivel aprovechen los servicios de subcontrataci\u00f3n de TI.<\/p>\n<\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>

Las empresas ahora est\u00e1n optando por aumentar el personal de TI y los servicios administrados considerando sus necesidades comerciales y su presupuesto para prosperar en el mercado competitivo.<\/p>\n

Seg\u00fan GlobeNewswire en su informe de 2022 para el mercado global de subcontrataci\u00f3n de TI, mencion\u00f3 que se estima que la demanda de subcontrataci\u00f3n de TI alcanzar\u00e1 los 682,3 mil millones de d\u00f3lares para 2027, que se valor\u00f3 en 526,6 mil millones de d\u00f3lares en 2021.<\/p>\n

Teniendo en cuenta este an\u00e1lisis de datos, comprendamos la diferencia entre los dos modelos de subcontrataci\u00f3n de TI m\u00e1s preferibles: el aumento del personal de TI y los servicios de TI gestionados. Adem\u00e1s, este art\u00edculo aclarar\u00e1 sus dudas y le ayudar\u00e1 a elegir la opci\u00f3n adecuada seg\u00fan las prioridades y requisitos de su negocio.<\/p>\n

Aqu\u00ed comenzaremos por comprender qu\u00e9 es el aumento de personal de TI y qu\u00e9 son los servicios administrados con una breve explicaci\u00f3n.<\/p>\n<\/div>

\u00bfQu\u00e9 es el aumento del personal de TI?<\/h3><\/div>

El aumento de personal de TI<\/a><\/b> es el modelo de subcontrataci\u00f3n que le ayuda a aumentar su equipo de TI interno mediante la contrataci\u00f3n de expertos en tecnolog\u00eda. Puede emplear estos talentos tecnol\u00f3gicos f\u00e1cilmente comunic\u00e1ndose con un proveedor externo que subcontrate servicios de aumento de personal. El aumento de personal le brinda acceso a un grupo de excelente talento tecnol\u00f3gico siempre que necesite expertos que lo ayuden a completar su proyecto espec\u00edfico. Despu\u00e9s de comprender brevemente el aumento del personal de TI, h\u00e1ganos saber qu\u00e9 son los servicios administrados.<\/p>\n<\/div>

\u00bfQu\u00e9 son los servicios gestionados?<\/h3><\/div>

Los servicios gestionados son el modelo de subcontrataci\u00f3n de TI en el que una empresa subcontrata sus servicios de TI para ayudar a la empresa a cumplir requisitos espec\u00edficos sin contratar especialistas internos. Este modelo es \u00fatil cuando una organizaci\u00f3n no tiene fondos suficientes para contratar y administrar sus propios equipos de TI y quiere centrarse m\u00e1s en sus competencias principales.<\/p>\n

El proveedor de servicios gestionados ofrece a las empresas una amplia gama de servicios que tambi\u00e9n es un proyecto de coste fijo pensado para el largo plazo. En este modelo, los MSP se vuelven totalmente responsables de administrar y mantener la infraestructura y las operaciones de TI completas de manera eficiente para la organizaci\u00f3n respectiva.<\/p>\n

Seg\u00fan el informe del estudio de 2022 de BusinessWire, el mercado global de servicios de TI gestionados se estim\u00f3 en 161,37 mil millones de d\u00f3lares en 2021, y se espera que crezca en 311,32 mil millones de d\u00f3lares para 2027 con una tasa compuesta anual del 12,44%. Los datos actuales demuestran que el mercado de servicios gestionados tendr\u00e1 una gran demanda en el futuro.<\/p>\n

En el futuro, aqu\u00ed podr\u00e1 comprender la diferencia entre el aumento del personal de TI y los servicios administrados que lo ayudar\u00e1n a identificar cu\u00e1l de estos dos modelos es el m\u00e1s adecuado para su negocio.<\/p>\n<\/div>

Aumento del personal de TI frente a servicios gestionados: conozca la diferencia<\/h4><\/div>
Subcontrataci\u00f3n de mano de obra frente a subcontrataci\u00f3n de operaciones<\/h5><\/div>

Los objetivos del aumento de personal y los servicios gestionados son diferentes. El aumento del personal de TI se centra en aumentar el equipo interno mediante la contrataci\u00f3n de los expertos en tecnolog\u00eda necesarios con la ayuda de proveedores de servicios para ejecutar proyectos con \u00e9xito. Si bien los servicios de TI administrados son bastante populares entre las nuevas empresas que est\u00e1n construyendo su negocio desde cero.\nHablando m\u00e1s de servicios gestionados, en este modelo, una empresa desarrolla asociaciones con proveedores de servicios gestionados y subcontrata todas sus operaciones de TI siguiendo los requisitos comerciales.<\/p>\n<\/div>

Autoridad vs. Responsabilidad<\/h5><\/div>

El aumento del personal de TI le permite mantener un control total sobre su equipo aumentado que trabaja para proyectos espec\u00edficos. Seg\u00fan las exigencias del proyecto, esta empresa matriz tiene total autorizaci\u00f3n para gestionar su plantilla adicional.\nEn los servicios gestionados, los MSP son responsables de los servicios que brindan a la empresa matriz con respecto a hacerlos avanzar en el mercado competitivo. Adem\u00e1s, tambi\u00e9n garantizan que todos los profesionales con conocimientos y experiencia pertenezcan a la misma industria para cumplir con los requisitos de la empresa matriz.<\/p>\n<\/div>

Asociaci\u00f3n a corto plazo vs. Asociaci\u00f3n a largo plazo<\/h5><\/div>

Otra distinci\u00f3n es la duraci\u00f3n de las asociaciones entre un solicitante de servicios y un proveedor de servicios. El per\u00edodo de aumento de personal implica una asociaci\u00f3n a corto plazo con un proveedor de servicios espec\u00edfico para contratar expertos adicionales que llenen los vac\u00edos al completar las capacidades faltantes en el equipo existente hasta que el proyecto logre sus resultados definitivos.\nPor el contrario, los MSP implican una asociaci\u00f3n a largo plazo con una empresa matriz. La colaboraci\u00f3n entre estas dos partes sustenta la confianza y la confiabilidad mutuas. La empresa matriz comparte toda la informaci\u00f3n de seguridad, la descripci\u00f3n general de la empresa y las necesidades comerciales previas con un tercero para subcontratar toda la infraestructura y las operaciones de TI. En resumen, los servicios gestionados son la relaci\u00f3n a largo plazo con los MSP, y el aumento de personal gestiona su relaci\u00f3n con los proveedores de servicios siguiendo requisitos temporales.<\/p>\n<\/div>

Escalabilidad del proyecto vs. Escalabilidad operativa<\/h5><\/div>

Ambos modelos ofrecen varias opciones de escala para satisfacer una variedad de necesidades. El aumento del personal de TI tiene el potencial de brindar posibilidades \u00fanicas de escalabilidad de proyectos para satisfacer la creciente demanda de profesionales capacitados. En resumen, agregar nuevos expertos al equipo desarrollado existente es incre\u00edblemente beneficioso para cumplir con los crecientes requisitos del proyecto.\nLos servicios administrados le permiten escalar sus operaciones e infraestructuras para expandir sus negocios. Los servicios de TI gestionados son una industria din\u00e1mica; por lo tanto, los proveedores de servicios gestionados necesitan ampliar sus capacidades operativas para ayudar a las empresas emergentes y a otras empresas de renombre a prosperar en un mercado en crecimiento.<\/p>\n<\/div>

Flexibilidad garantizada vs. Resultados garantizados<\/h5><\/div>

Hasta ahora, el aumento de personal le ayuda a eliminar la experiencia y las capacidades faltantes mediante la contrataci\u00f3n de expertos por un per\u00edodo espec\u00edfico. Podr\u00e1s seguir adquiriendo talento h\u00e1bil para la ejecuci\u00f3n de tu proyecto. Tambi\u00e9n disfruta de flexibilidad al ampliar o reducir su equipo seg\u00fan las necesidades de su proyecto. De ah\u00ed que el modelo de aumento de personal garantizara flexibilidad con su naturaleza de servicio.\nLos servicios de TI administrados lo ayudan a lograr resultados garantizados; Hasta ahora, los proveedores externos se aseguran de hacer todos los esfuerzos posibles para mejorar su negocio. Aunque para obtener resultados definitivos debes tener claros tus requisitos y objetivos.<\/p>\n<\/div>

Contrato de tiempo y material vs. Proyecto de costo fijo<\/h5><\/div>

Contrato de tiempo y material vs. Proyecto de costo fijo Hasta ahora, la naturaleza del aumento de personal es escalable y de r\u00e1pido crecimiento. Por lo tanto, este modelo es m\u00e1s adecuado para la startup que desea mejorar su producto existente agregando expertos espec\u00edficos de la industria al equipo desarrollado. En el modelo de aumento de personal de TI, el pago se realiza quincenal o mensualmente; por lo tanto, su m\u00f3dulo de precios involucra contratos de tiempo y materiales.\nPor el contrario, los servicios gestionados de TI se centran en ofrecer estabilidad a largo plazo. Este modelo es apropiado para empresas emergentes que necesitan subcontratar todas sus operaciones durante un largo tiempo sin tener un equipo de TI interno. Tambi\u00e9n se le llama proyecto de costo fijo en el que el alcance del proyecto est\u00e1 firmemente fijado y hay menos posibilidades de que se produzcan cambios durante el desarrollo. El precio fijo tambi\u00e9n incluye todos los riesgos asumidos que puedan ocurrir durante la ejecuci\u00f3n.<\/p>\n<\/div>

Menos desaf\u00edos de contrataci\u00f3n vs. cero desaf\u00edos de contrataci\u00f3n<\/h5><\/div>

El proveedor de servicios de aumento de personal lo ayuda a aprovechar el amplio grupo de expertos donde puede elegir el mejor talento seg\u00fan las demandas de su proyecto. De esta manera, le ayuda a ahorrar mucho tiempo en la identificaci\u00f3n y contrataci\u00f3n del personal cualificado con conocimientos similares que necesita.\nAl aprovechar un modelo de servicios de TI administrados, puede subcontratar sus servicios de TI con la ayuda de un proveedor externo a trav\u00e9s de un equipo desarrollado de profesionales con conocimientos y experiencia y la tecnolog\u00eda y los recursos necesarios. As\u00ed es como no necesita preocuparse por el proceso de contrataci\u00f3n y eliminar los desaf\u00edos de contrataci\u00f3n con \u00e9xito.<\/p>\n

Habiendo comprendido en detalle la diferencia entre el aumento de personal de TI y los servicios gestionados, sepa bajo qu\u00e9 especificaci\u00f3n de requisitos debe elegir estos modelos de subcontrataci\u00f3n de TI.<\/p>\n<\/div>

\u00bfCu\u00e1ndo deber\u00eda elegir la opci\u00f3n del Servicio de aumento de personal de TI?<\/h4><\/div>